Blue Banana impulsa su plan de expansión en el canal físico, lo que supondrá alcanzar más de 40 puntos de venta antes de finalizar 2024. Así, la marca de moda y aventura cierra el primer semestre con 18 tiendas físicas propias en España, entre las que destacan la última apertura en San Sebastián el pasado 19 de julio y su nueva flagship en Barcelona. Por otro lado, gracias al acuerdo comercial que tiene con El Corte Inglés, la enseña suma 14 córneres con los grandes almacenes a nivel nacional.
En el plano internacional, la marca ha abierto este año su primer establecimiento en el extranjero: en el centro comercial Santa Fé de México, el más grande del país. Además, cuenta ya con un córner en El Corte Inglés de Lisboa y presencia en tiendas multimarca de Puerto Rico, Uruguay, Portugal y Andorra.
Para este segundo semestre, Blue Banana aspira a completar la cifra con al menos 10 puntos físicos más, la mayoría de los cuales estarán en España.
En el canal online, la firma está renovando su web con un diseño acorde a su misión, que pasa por inspirar a través de la aventura. Además, su página funciona en Europa y EE. UU., y desde la apertura de la tienda física en México, también cuenta con una versión mexicana que les permite servir sus prendas a todo el país latinoamericano.
Este crecimiento de canales se ha visto reflejado también en la facturación. Y es que, si en 2023 Blue Banana aumentaba en un 52 % las ventas respecto al año anterior llegando a superar los 19 millones de euros, la previsión para 2024 pasa por alcanzar los 28 millones de euros.
Blue Banana ha visto incrementado de manera sustancial su plantilla llegando prácticamente a duplicarse en comparación con 2023, que comenzó con 108 trabajadores y que ya supera las 200 personas.
«Nuestro objetivo es formar un equipo sólido y consistente que crea en los valores de la marca y los lleve al máximo nivel. Recientemente se han incorporado a Blue Banana varios perfiles clave para conseguirlo: un nuevo responsable de marketing, que elevará la creatividad de nuestras campañas y comunicaciones; una persona a cargo de tecnología, una posición que estrenamos este año y que trabajará para asegurar la escalabilidad del negocio; y otro nuevo puesto enfocado en exclusiva a la sostenibilidad, uno de los pilares de Blue Banana», afirma Nacho Rivera, co-CEO de Blue Banana.
Diversificación de negocio y circularidad
El catálogo de la marca, que ya cuenta con más de 350 referencias, ha añadido novedades en este primer semestre: nuevas prendas como shorts, camisetas de tirantes, polos, camisas y la mayor colección de baño hasta la fecha, Blue Banana ha creado la submarca de moda deportiva Blue Banana Athletics.
«La diversificación de negocio va en línea con la evolución natural de la marca. Blue Banana ha madurado considerablemente en los últimos años, contando historias cada vez más profundas o implicándose activamente en temas de sostenibilidad, lo cual se ve directamente reflejado en nuestros diseños y en las historias que contamos a través de ellos. La idea de Blue Banana Athletics nació hace casi dos años, cuando decidimos que queríamos seguir ofreciendo herramientas a nuestro consumidor para disfrutar de la aventura a través de su pata más deportiva. Esto nos llevó a apostar por esta submarca que esperamos venga con nuevas oportunidades de crecimiento para Blue Banana», añade Juan Fernández-Estrada, co-CEO de Blue Banana.
Blue Banana, que en 2021 se convertía en la primera marca de ropa española que negativiza sus emisiones de carbono, ha lanzado en este primer semestre su primera colección hecha de prendas recicladas: Cosmos Circularity Project, dándoles así una nueva vida a sus antiguas camisetas, sudaderas y hoodies (sudaderas con capucha).
